上海奉賢城鄉(xiāng)建設(shè)投資開發(fā)有限公司成立于1993年，隸屬于上海奉賢發(fā)展（集團(tuán)）有限公司，是一家以房地產(chǎn)為核心業(yè)務(wù)，集開發(fā)、營銷、租賃多種業(yè)務(wù)為一體的現(xiàn)代化國有企業(yè)，具有房地產(chǎn)開發(fā)二級資質(zhì)。公司曾榮獲奉賢區(qū)工人先鋒號、上海市“五星級”誠信創(chuàng)建企業(yè)、上海市住宅建設(shè)實(shí)事立功競賽先進(jìn)公司等諸多光榮稱號。
公司組織新員工轉(zhuǎn)正考核
發(fā)布時(shí)間：2018/10/10 公司要聞 瀏覽次數(shù)：2393
為檢驗(yàn)新員工工作學(xué)習(xí)情況和對崗位技能的熟悉情況，城投公司進(jìn)行了新員工考核。
3名新員工參加了此次考核，考核采用閉卷筆試的形式，試卷根據(jù)新員工分配工作崗位的不同分為辦公室、項(xiàng)目部、經(jīng)營管理部?？己藘?nèi)容包括員工手冊及部門專業(yè)知識。
公司注重新員工的培養(yǎng)工作，在7月份新員工分配到各部門時(shí)，3名新員工就與3名導(dǎo)師簽訂了“導(dǎo)師帶徒”合同，由工作責(zé)任心強(qiáng)、經(jīng)驗(yàn)豐富、能力出色的骨干與新員工結(jié)成對子，通過“傳、幫、帶”，加強(qiáng)對新員工的培訓(xùn)力度。此次考核，旨在檢驗(yàn)新員工在三個(gè)月的工作學(xué)習(xí)和對崗位技能的熟悉掌握情況，進(jìn)一步優(yōu)化培訓(xùn)方法，不斷激發(fā)新員工學(xué)習(xí)新知識、新技能的動(dòng)力，同時(shí)也促進(jìn)新員工的快速成長，增強(qiáng)新員工對崗位勝任能力，為企業(yè)的科學(xué)發(fā)展注入新的活力。
